Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Търговски директор
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Търговски директор, който да ръководи и развива търговската стратегия на нашата компания. Идеалният кандидат ще има доказан опит в управлението на продажби, изграждането на търговски екипи и постигането на амбициозни цели. Търговският директор ще играе ключова роля в разширяването на пазарния дял, изграждането на дългосрочни партньорства и повишаването на приходите.
Основните отговорности включват разработване и изпълнение на търговски стратегии, управление на екипа по продажби, анализ на пазара и конкурентната среда, както и поддържане на взаимоотношения с ключови клиенти. Търговският директор ще работи в тясно сътрудничество с маркетинг, производство и други отдели, за да гарантира съгласуваност и ефективност на бизнес процесите.
Кандидатът трябва да притежава отлични лидерски умения, стратегическо мислене и способност за вземане на решения под натиск. Очаква се да има опит в създаването и управлението на бюджети, както и в използването на CRM системи и други търговски инструменти. Отличните комуникационни и преговорни умения са задължителни.
Тази позиция предлага възможност за професионално развитие в динамична и амбициозна среда. Ако сте мотивиран лидер с визия за растеж и успех, очакваме вашата кандидатура.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и изпълнение на търговска стратегия
- Управление и развитие на търговския екип
- Постигане на месечни и годишни цели за продажби
- Анализ на пазара и конкурентната среда
- Изграждане и поддържане на взаимоотношения с ключови клиенти
- Сътрудничество с други отдели за оптимизиране на процесите
- Управление на търговския бюджет
- Отчитане на резултати пред висшето ръководство
- Идентифициране на нови бизнес възможности
- Участие в търговски преговори и сключване на договори
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на икономиката, маркетинга или свързана специалност
- Минимум 5 години опит в търговско управление
- Доказан опит в постигането на търговски цели
- Отлични лидерски и организационни умения
- Умения за стратегическо мислене и анализ
- Опит с CRM системи и търговски софтуер
- Силни комуникационни и преговорни умения
- Владеене на английски език – предимство
- Готовност за пътувания при необходимост
- Способност за работа под напрежение и в динамична среда
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на търговски екипи?
- Какви търговски стратегии сте прилагали успешно досега?
- Как поддържате мотивацията на екипа си?
- Какви CRM системи сте използвали и с какъв успех?
- Какви са вашите методи за анализ на пазара?
- Как се справяте с трудни преговори с клиенти?
- Какви резултати сте постигнали в предишната си роля?
- Какви са вашите очаквания от тази позиция?
- Как се адаптирате към промени в пазара?
- Какви са вашите дългосрочни професионални цели?
